آخرین اظهارات درباره طرح ساماندهی کارکنان دولت در مجلس شورای ا | کانال قراردادی های بیمه ایران
آخرین اظهارات درباره طرح ساماندهی کارکنان دولت در مجلس شورای اسلامی
بهروزی فر دبیر اول کمیسیون اجتماعی مجلس
در خصوص تعیین تکلیف طرح تبدیل وضعیت نیروهای قراردادی و پیمانی دستگاه‌های دولتی، برای نیروهای قراردادی پیش‌بینی کرده‌ایم که برای دو سال متوالی آزمون داخلی برگزار شده و هرسال بر اساس سنواتی که دارند امتیازی برای آنها در نظر گرفته شود و این امتیاز به نمراتی که کسب می‌کنند اضافه شود. کسی که سنواتی بیشتری داشته باشد با امتیاز پایین نیز تبدیل وضعیت می‌شود
درصورتی‌که در یک دستگاه اجرایی نیروی مازادی موجود باشد و در شهرستان‌های استان کمبود نیرو وجود داشته باشد، انتقال نیرو به شهرستان‌ها انجام می‌شود تا هم نیاز آنها بر طرف شود و هم نیرو دائم ماندگار باشد.
این آزمون برای مشروعیت‌بخشی به تبدیل وضعیت نیروهای قراردادی به استخدامی است و در قانون مشخص شده است که نیروهای رسمی فقط از طریق آزمون جذب شوند و از طریق این آزمون داخلی کسانی که سنوات دارند به‌راحتی تبدیل وضعیت خواهند شد.
اگر یک نیروی قراردادی سال اول یک عده نمره حدنصاب را کسب نکرد می‌تواند سال دوم در آزمون داخلی شرکت کند، همچنین سابقه نیرویی که رشته مرتبط نداشته باشد ولی در جایگاهی سال‌ها کارکرده تجربه و تخصص کسب کرده است در آزمون لحاظ می‌شود که البته جزئیات آن در صحن علی مجلس بحث خواهد شد.
درگذشته روند به‌کارگیری نیرو قانونمند نبوده و فرضاً کسی که رشته ادبیات خوانده در بخش فناوری اطلاعات یک اداره کارکرده است، اما باید در نظر گرفت که این نیرو در طول سالیان در یک بخش کارکرده و تجربه کسب کرده است درحالی‌که کسانی که تئوری آموزش‌دیده‌اند اگر جذب شوند باید دوره و آموزش ببیند. این موارد در قانون دیده خواهدشد.
