2021-09-26 21:08:31
قوانین مربوط به مرخصی تحصیلی /
ماده۴۸ : دانشجو ميتواند در هر يک از دوره های کاردانی و کارشناسی ناپيوسته، حداکثر دو نيمسال و در دوره های کارشناسی پيوسته و کارشناسی ارشد پيوسته چهار نيمسال از مرخصی تحصيلی استفاده کند.
تبصره۱ : استفاده از مرخصي تحصيلي در چند نيمسال متوالي بلامانع است، دانشجو موظف است براي نيمسالهاي مورد درخواست خود مطابق ماده ۴۹ اين آيين نامه تقاضاي خود را به واحد دانشگاهي ذيربط تسليم نموده و موافقت لازم را براي مرخصي تحصيلي کسب کند.
تبصره۲ : مدت مرخصي تحصيلي ( به استثناي مرخصي موضوع تبصره ۳ ماده ۳ و تبصره ۲ و ۳ ماده ۴۹ و همچنين يک نيمسال مرخصي زايمان ) جزو حداکثر مدت مجاز تحصيل دانشجو در هر دوره محسوب مي شود.
ماده۴۹ : تقاضاي مرخصي تحصيلي بايد بصورت کتبي ، حداقل دو هفته قبل از شروع انتخاب واحد توسط دانشجو ، به اداره آموزش واحد دانشگاهي ذيربط تسليم گردد. اداره آموزش موظف است پس از بررسي وضعيت تحصيلي دانشجو قبل از اتمام مهلت انتخاب واحد موافقت يا عدم موافقت با درخواست دانشجو را کتبا به وي ابلاغ کند.
تبصره۱ : واحد آموزش ، زماني با درخواست مرخصي موافقت مي نمايد که دانشجو از نظر گذراندن بقيه دروس دوره دچار مشکل نگردد.
تبصره۲ : دانشجوياني که بعنوان همسر يا فرزند ( به شرط نداشتن منع نظام وظيفه ) يکي از اعضاي هيئت علمي که از فرصت مطالعاتي استفاده مي کند ، کارکنان دولت يا يکي از دانشجويان بورسيه ، به صورت همراه ، بخارج از کشور مي روند مي توانند با ارائه حکم ماموريت همسر و ولي به تشخيص و تاييد شوراي آموزشي واحد دانشگاهي علاوه بر استفاده از ميزان مرخصي استحقاقي در طول دوره تحصيل ، تا ۴ سال ديگر نيز از مرخصي تحصيلي بدون احتساب در سنوات بهره مند گردند . در اين صورت بايد نصف شهريه ثابت نيمسال هاي مرخصي برابر تعرفه آخرين نيمسالي که به تحصيل اشتغال داشته اند پرداخت نمايند.
تبصره۳ : مرخصي هاي اجباري که واحد دانشگاهي بدليل تشکيل نشدن کلاس يا عدم ارائه درس صادر مي کند جزو سنوات تحصيلي دانشجو محسوب نمي شود و شهريه اي بابت آن دريافت نمي گردد.
دانشجویان دانشگاه آزاد اسلامی تبریز
@iauTabriz
1.1K views18:08
د
