نحوه تعامل با مدیران مختلف؛ مدیر نوع سه: پیشهور یا تکنسین گ | آکادمی مدیریت
نحوه تعامل با مدیران مختلف؛ مدیر نوع سه: پیشهور یا تکنسین
گاهی اوقات ممکن است همکار شما در سازمان ارتقا شغلی بگیرد و به عنوان مدیر انتخاب شود. در بیشتر موارد، این نوع مدیر یک پیشهور یا یک تکنسین است که در مدیریت تیم شما مهارت بالایی دارد و به خوبی میتواند وظایف محول شده به تیم را مدیریت کند.
برای کار با این نوع مدیران باید صبور باشید، زیرا علاوه بر این که در کار خود بسیار با استعداد هستند، اما به مرور یاد میگیرند که چگونه افراد را مدیریت کنند. صبور بودن باعث میشود که در آینده بتوانید از تجربه و تخصص چنین مدیرانی نهایت بهره را ببرید.