Get Mystery Box with random crypto!

رسانه خبری و رفاهی قضات ایران

لوگوی کانال تلگرام refahighozat — رسانه خبری و رفاهی قضات ایران ر
لوگوی کانال تلگرام refahighozat — رسانه خبری و رفاهی قضات ایران
آدرس کانال: @refahighozat
دسته بندی ها: دستهبندی نشده
زبان: فارسی
مشترکین: 9.26K
توضیحات از کانال

▪ رسانه ای برای قضات ایران
▪ اخبار معیشتی و رفاهی
▪ مسائل سیاسی و اجتماعی پیرامون شئون منصب قضا و دستگاه قضایی
▫ رسانه ای شخصی و غیروابسته به نهادقضایی که توسط گروه قضات اداره می شود.
📱با ما همراه باشید
📩 لینک ارتباط
https://t.me/D_kr_sn

Ratings & Reviews

4.50

2 reviews

Reviews can be left only by registered users. All reviews are moderated by admins.

5 stars

1

4 stars

1

3 stars

0

2 stars

0

1 stars

0


آخرین پیام ها 2

2022-08-22 19:49:35 خبر / فعلا هیچ منبع موثقی اخبار افزایش حقوق را تایید نکرده است.

برخی خبرها مبنی بر تصمیم نهایی شورای حقوق و دستمزد نسبت به تعیین میزان و نحوه اعطای فوق العاده نگهداشت کارکنان قوه قضاییه منتشر شده است.

تاکنون هیچ منبع موثقی این خبرها را تایید نکرده است.

با توجه به سوابق شورای حقوق و دستمزد و اختلاف نظر با قوه قضاییه، به نظر نمی رسد اخبار منتشره به سبک ادعا شده به طور کامل صحیح باشد.

روز گذشته نیز رییس جمهور در جلسه سران قوا گفته بود قوه مجریه فقط در محدوده امکاناتش از قوه قضاییه حمایت می کند.

https://t.me/refahighozat
7.6K views16:49
باز کردن / نظر دهید
2022-08-22 19:44:10 خبر / فراخوان جذب آثار علمی قضات و کارمندان

مرکز آموزش قوه قضائیه در نظر دارد در راستای اجرای سندتحول قضائی و نیز ارتقاء کیفیت منابع علمی، کتب و محتویات آموزشی، از همکاران قضائی و اداری که صاحب اثر و دستاورد های علمی در زمینه حقوقی می باشند از طریق فراخوان دعوت بعمل آورد.

جهت مشارکت در این برنامه، دسترسی مربوطه در سایت معاونت منابع انسانی قوه قضائیه به نشانی. (htpp://qazahrm.eadl.ir) بارگذاری گردیده است./


https://t.me/refahighozat
6.5K views16:44
باز کردن / نظر دهید
2022-08-20 23:01:48 نقد / آخر ماه، آمار و بازار شایعات

با رسیدن به روزهای پایانی ماه پنجم سال، فشار آمار در کنار شایعات معیشتی، بیش از همیشه مجموعه قوه قضاییه را تحت تاثیر قرار داده است.

از یک سو سخن از تصویب فوق العاده و از سوی دیگر سخن از پرداخت علی الحساب است و کار به جایی رسیده که از سروسامان دادن احکام ریالی و فیش های حقوقی هم سخن می گویند!

هر چه باشد، در چند روز باقیمانده از ماه گرم مرداد، باید تنور آمار را داغ نگه داشت و دانست که فعلا، الباقی فسانه است.

https://t.me/refahighozat
7.7K views20:01
باز کردن / نظر دهید
2022-08-19 17:17:08 خبر / فوق العاده ویژه ۳۵ درصد برای همه کارکنان اعمال می شود.

حسینی، معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفته: با زحمتی که وزیر پیشین آغاز کرد و محمد هادی زاهدی وفا سرپرست وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی به سرانجام رساند، فوق العاده ویژه ۳۵ درصد برای کارکنان وزارتخانه هایی که تاکنون شاملشان نشده بود از جمله وزارت کار، مراحل پایانی تصویب را طی می کند و از ماه آینده (شهریورماه) در فیش این کارکنان اعمال می شود.

توضیح اینکه کارمندان رسمی و پیمانی قوه قضاییه پیشتر و در اوایل دهه نود مشمول این افزایش حداقلی مندرج در قانون خدمات کشوری گردیده اند، اما مدیران قوه قضاییه می توانند برای شمول قضات و کارآموزان قضایی و نیروهای شرکتی نسبت به آن در چارچوب مجوزهای قانونی، اقدام نمایند.


https://t.me/refahighozat
10.1K views14:17
باز کردن / نظر دهید
2022-08-18 22:08:10 نقد / فوق العاده نگهداشت؛ بی خبری و بدخبری

فوق العاده نگهداشت کارکنان قوه قضاییه همچنان سوژه اول کارکنان دستگاه قضاست.

این فوق العاده که به تلافی رد طرح تسری در مجلس، مدتهاست قضات و کارمندان دستگاه قضایی را سرگرم کرده، تاکنون هیچ امیدی را به این مجموعه تزریق نکرده است.

فوق العاده نگهداشت دقیقا شبیه طرح تسری از آغاز تاکنون بر دو مدار به جلو آمده است: یکی بی خبری و دیگری بدخبری.

به این ترتیب، یا کارکنان دستگاه قضا کلا از روند موضوع بی اطلاع بوده اند یا هر از چندگاهی خبرهای نامطلوبی از آن به گوششان رسیده است.

گویی ناف اخبار معیشتی در قوه قضاییه را با فشار استرس و ناامیدی بسته اند...

https://t.me/refahighozat
8.4K viewsedited  19:08
باز کردن / نظر دهید
2022-08-16 18:33:23 نقد / علی الحساب؛ خب به ما هم بدهید...

در خبرها آمده که دولت فرآیند اجرای طرح رتبه بندی معلمان را آغاز کرده و قرار است تا قبل از پایان شهریورماه این مسأله نهایی شود.

دولت برای اثبات برادری اش، پا را فراتر هم گذشته و گفته در پایان مردادماه به صورت علی الحساب مبلغی را به این گروه از کارکنان دولت خواهد داد.

این اتفاق، تصمیم درستی است؛ هم در آستانه آغاز سال تحصیلی جدید از اعتراض مجدد فرهنگیان جلوگیری می شود و هم بالاخره اقشار فرهنگی مزد ایستادگی بر یک خواسته معیشتی را به هر نحو دریافت می کنند.

حال اما این ور قضیه، سه طرح معیشتی دستگاه قضایی پشت سر هم به بن بست خورده است؛ طرح اول، افزایش پنجاه درصدی قانون خدمات کشوری برای قضات؛ طرح دوم، طرح تسری و طرح سوم، فوق العاده نگهداشت.

در هیچکدام از این طرح ها، ایستادگی لازم برای به نتیجه رساندن آن شبیه آنچه در طرح رتبه بندی شاهد بودیم، صورت نگرفت و تقریبا دو طرح اول به خاطره ها پیوست.

حالا طرح سوم هم فعلا به کما رفته است و سرنوشت آن معلوم نیست. اما آنچه قابل مطالبه است، شیوه پرداخت علی الحساب شبیه طرح رتبه بندی است.

هیچ اشکالی ندارد که مصوب شود به کارکنان دستگاه قضا نیز با توجه به مقرره قانونی، علی الحساب فوق العاده نگهداشت از همین ماه پرداخت شود تا ماه آینده که شاید بالاخره این طرح تعیین تکلیف نهایی گردد.

درست است که قضات و کارمندان قوه قضاییه، عزیزدردانه نیستند اما بالاخره آدمند و چون خود را حافظ این نظام و انقلاب دانسته اند، تاکنون به آرامی اعتراضشان را آن هم بیشتر از طریق فضای مجازی بیان داشته اند تا شاید به حقوق حقه خود برسند.


https://t.me/refahighozat
9.9K viewsedited  15:33
باز کردن / نظر دهید
2022-08-15 22:52:44 نقد / فعلا هیچ شایعه ای را باور نکنید.

امروز در فضای مجازی خبرهایی مبنی بر تصویب فوق العاده نگهداشت منتشر شد.

برخی مدعی شدند اصل و جزییات تصویب شده و فقط دستگاه قضا به دنبال افزایش مبلغ تصویبی است.

عده ای نیز با رو کردن اعدادی نجومی، مدعی شدند دستورالعمل مربوطه با این اعداد به تصویب رسیده است.

به نظر می رسد اطلاعات منتشر شده دقیق و موثق نیست و بیشتر حکم شایعه دارند تا واقعیت.


https://t.me/refahighozat
8.2K views19:52
باز کردن / نظر دهید
2022-08-14 22:01:40 نقد / ماجرای ادعای افزایش حقوق کارمندان دولت چیست؟

امروز در فضای مجازی خبری مبنی بر تصمیم دولت برای افزایش حقوق کارکنان دولت و بازنشستگان منتشر و است به دست شد.

واقعیت اما آن است که دو نهاد سیاستگزار مهم اداری و اقتصادی دولت تصمیم گرفته اند الگوی جدیدی از افزایش حقوق و مستمری کارمندان و بازنشستگان کشوری و لشکری را به دولت ارایه دهند.

بر این اساس، سازمان‌های امور اداری و استخدامی و برنامه و بودجه کشور مبتکر این طرح هستند.

از مفاد طرح و سود یا زیان احتمالی آن برای کارمندان دولت چیزی منتشر نشده است.

این موضوع فعلا در حد طرح به دولت پیشنهاد شده و حتی تبدیل به لایحه برای پیشنهاد به مجلس نیز نشده است.

نحوه افزایش حقوق کارکنان دولت در بودجه سال جاری علیرغم تورم شدید و افسارگسیخته و بی سابقه در طول سالهای پس از انقلاب، انتقادات زیادی را به دولت برانگیخت.



https://t.me/refahighozat
9.7K views19:01
باز کردن / نظر دهید
2022-08-14 22:00:31 خبر / حمایتی قاطعانه و منطقی؛ آموزش پاسخ به عریضه مردم نسبت به قضات و پرونده هایشان به مدیران قضایی از سوی رییس دستگاه قضا

رییس قوه قضاییه در ارتباط هفتگی اش با مردم، در چند مورد پاسخ های جالبی به ادعاهای برخی از آنان مبنی بر عدم رسیدگی قضات به پرونده هایشان داده است:

۱- رسیدگی رئيس قوه قضائيه به اظهارات یکی از مراجعه‌کنندگان خمینی‌شهری که مدعی بود ۳ سال است قاضی به پرونده او ترتیب اثر نمی‌دهد:

حجت الاسلام اژیه پس از استماع توضیحات مقام قضایی استان اصفهان گفت: طبق گفته مقام قضایی اصفهان، خود شما کتباً از شکایت اولیه صرف‌نظر کردید و سپس در خصوص تصرف عدوانی طرح شکایت کردید؛ به گفته کارشناس پرونده، شما با او هم در پرونده مربوط به تصرف عدوانی همراهی لازم را نداشتید؛ اگر این اظهارات را خلاف می‌دانید، مجدداً بنویسید که من پیگیری‌های لازم را انجام دهم.


۲- وقتی که رئیس قوه قضاییه شخصاً به ادعای یک فرد در مورد معطل ماندن پرونده‌اش در واحد اجرای احکام کیفری شهرری رسیدگی می‌کند

حجت الاسلام اژیه پس از کسب اطلاع از روند رسیدگی به پرونده گفت: واحد اجرای احکام دو بار برای فروش اموال فرد محکوم مزایده برگزار کرده اما اموال او به فروش نرفته؛ خود آن فرد هم الان در زندان است؛ نگویید اجرای احکام کاری نکرده.

https://t.me/refahighozat
6.9K viewsedited  19:00
باز کردن / نظر دهید
2022-08-13 17:38:26 داستانک / نقدی بر نگاه سوسیالیستی مآبانه دولت و مجلس به مقوله « عدالت »

‏تمام دانش‌آموزان سخت معتقد بودند که نظام سوسیالیستی بهترین روش برای اداره یک کشور است زیرا در آن نه فقیر و نه ثروتمندی وجود دارد و همه به‌طور برابر زندگی خواهند کرد.
پروفسور پیشنهاد کرد : از این به بعد تمام نمرات به‌طور ميانگين حساب و داده می‌شود و همه یک نمره را دریافت می‌کنند.

‏به این ترتیب نه کسی ٢٠ می‌گیرد و نه کسی تجدید می‌شود.
پس از امتحان اول نتایج جالب بود. میانگین نمرات ١۶ شد.
درس‌خوان‌ها و پرتلاش‌های کلاس که برای امتحان خود را به‌خوبی آماده کرده بودند از نمرهٔ ١۶ بسیار ناراحت بودند و در عوض تنبل‌ها ابراز شادمانی کردند.

‏در امتحان بعدی معلوم شد آن‌ بچه درس‌خوان‌هایی که ساعت‌ها پی مطالعه و یادگیری بودند از تلاش خود کاسته و یک پله پایین‌تر آمدند و آن‌هاکه کم‌تر درس می‌خواندند تقریباً درس را رها کردند زیرا از تجدید نشدن خاطر جمع بودند.
میانگین نمرات به ١٢ کاهش پیدا کرد.

‏در امتحان سوم اما همه‌چیز تغییر کرد.
مشخصا خیلی‌ها درس خواندن را رها کرده بودند و آن بچه درس‌خوان‌ها آن‌قدر از دوران اوج خود فاصله گرفته بودند که حتی اگر می‌خواستند نیز دیگر قادر به کسب نمرات سابق نبودند. تمام کلاس نمرهٔ ٧ دریافت کرد. حالا همه با هم تجدید شدند.

‏همه به پرفسور اعتراض کردند و خواستند که از این به بعد همچون سابق نمرات به‌طور مجزا محاسبه شود اما پروفسور اجازه نداد و گفت : هرکس این سیستم را قبول نداشته باشد از دانشگاه اخراج می‌شود!
دانش‌آموزان سکوت کردند و سپس پروفسور افزود : حالا علت شکست نظام‌های سوسیالیستی را فهمیدید؟

‏در آخر باید گفت که بدون حمایت از کوشش‌گران و ارج نهادن استعداد‌ها، و همچنین با توزیع ناشیانه ثروت بدون برنامه‌ای برای تولید ثروت، نه رفاهی وجود خواهد داشت و نه سیستمی اجتماعی که بتواند از مستمندان حمایت و برایشان تولید اشتغال کند. در نتیجه همه قرار است که بد باشند و بد زندگی کنند.


https://t.me/refahighozat
6.9K views14:38
باز کردن / نظر دهید