روش بحث و مذاکره سیدمهدی ثریا انتشارات رشد. تهران. ۱۳۸۴ | کتابراه
روش بحث و مذاکره سیدمهدی ثریا انتشارات رشد. تهران. ۱۳۸۴ کتاب‌خوان: ناصر رضایی‌پور یادداشت ۱۷۹۷
(ص ۹۵ و ۹۶) (کار منشی) در جلسات بحث و مذاکره، وجود یک منشی، بسیار مهم و سودمند است. کار منشی در اساس تهیه گزارش از جریان بحث و مذاکره است تا در جلسات آینده و یا در آینده‌های دورتر، سابقه گویا و روشنی از آنچه در جلسه گذشته، نظراتی که ابرازشده و تصمیماتی که اتخاذشده‌است، دردست باشد. اما یادداشت‌برداشتن و تهیه و تنظیم گزارش، تنها کار او نیست، بلکه کمک به اداره جلسه تا جایی که نقش او به‌عنوان منشی مقدورمی‌سازد نیز از وظایف او می‌باشد. ... بر او واجب کفایی است که با استفاده از موقعیت و نقش خود، بخواهد که مطلب مبهم توضیح‌داده‌شود، حرفی که بازگوکردنش ضروری به‌نظرمی‌رسد، بازگو گردد، و گروه به مسیر اصلی بحث و مذاکره برگردد. ... منشی باید قبل‌از شروع جلسه و آغاز کار، به‌خوبی با موضوع بحث گروه آشنا شده‌باشد تا در ضمن مذاکرات و یادداشت‌کردن‌ها، بتواند مطالب مربوط را از غیرمربوط، به‌راحتی تشخیص و تمیز بدهد.
