چگونه فرد اصیلی باشیم؟ ابراهیم رحیمی به تازگی شروع به مطا | گاه نوشت های ابراهیم رحیمی

چگونه فرد اصیلی باشیم؟

ابراهیم رحیمی

به تازگی شروع به مطالعه کتاب اوریجینال ها (یا افراد اصیل در مقابل کپی کار) اثر آدام گرانت کرده ام. کتاب در صدر پرفروش ترین های نیویورک تایمز قرار دارد و به دنبال این است که نشان دهد چطور میتوان در زندگی فردی اوریجینال یا اصیل بود، در مقام یک معلم، دانش آموز، کارمند، مدیر، پدر و مادر. فرد اوریجینال را مسافر راههای کمتر پیموده شده و واجد افکار کمتر بیان شده می داند و اصالت را طرح و اجرای ایده هایی که واجد دو مشخصه بدیع بودن و مفید بودن هستند، تعریف می کند.

کتاب یک پیام اصلی دارد: بسیاری از ما پیش فرضهایی که در زندگی و محیط اطرافمان وجود دارد را می پذیریم و همین پذیرش باعث می شود از اصیل بودن فاصله بگیریم. در این راستا مثالی جالب بیان می کند:

یک اقتصاددان آمریکایی طی یک تحقیق به دنبال یافتن پاسخی برای این پرسش بود که چرا برخی از کارمندانی که در بخش ارتباط با مشتریان در شرکتهای مختلف کار می کنند بیش از بقیه در کار خود مانده و موفق می شوند. بدین منظور او و تیمش اطلاعات شغلی جامعی راجع به بیش از سی هزار کارمند ارتباط با مشتریان را از شرکتهای مختلف آمریکایی تحلیل کردند. بعد از بررسی های مفصل به این مشاهده جالب و تا حدی غیر مرتبط رسیدند که کارمندانی که بر روی کامپیوترهای خود مرورگر کروم یا فایرفاکس دارند به مراتب بیش از کسانی که مرورگر اینترنت اکسپلورر یا سافاری دارند امکان ماندن در شغل و موفقیت شغلی دارند. بعد از بررسی های بیشتر مشخص گردید که مرورگرهای اینترنت اکسپلورر و سافاری در واقع نرم افزارهایی پیش فرض هستند که روی هر کامپیوتر با سیستم عامل ویندوز یا مک نصب می شوند و کسانی که بر روی کامپیوترهای خود مرورگر کروم یا فایرفاکس نصب کرده بودند کارمندانی بودند که در واقع پیش فرضهای محیط اطراف را به نوعی نپذیرفته بودند و از خود ابتکاری هر چند اندک به خرج داده بودند و مرورگرهایی غیر پیش فرض نصب کرده بودند. اینها کارکنانی بودند که همین مبتکر و اصیل بودن را به انحاء مختلف در کار خود و در ارتباط با مشتریان نیز به کار می بردند و به عبارتی شغل خود را آنگونه که خود می پسندیدند خلق میکردند نه آنگونه که به طور پیش فرض برای آنها تعریف شده بود.

نتیجه این تحقیق این بود که حتی میزان اندکی ابتکار و اصیل بودن به معنای نپذیرفتن پیش فرضهای اطراف چقدر می تواند در میزان بازدهی، ماندگاری و موفقیت شغلی موثر باشد.

لطفا به اشتراک بگذارید

#اوریجینال
#خلاقیت
#نپذیرفتن_پیش_فرضها
#چگونه_فرد_اصیلی_باشیم
#آدام_گرانت
#Adam_Grant
#ORIGINALS

@esk_rahimi تماس با نویسنده